बच्चों के मौलिक अधिकारों की परिकल्पना की गई है कि एक बच्चे को शारीरिक, सुरक्षा, सुरक्षा, अहंकारी और आत्म-प्राप्ति की आवश्यकता जैसी उसकी पदानुक्रमिक आवश्यकताओं को प्रदान करके संरक्षित किया जाना चाहिए। संयुक्त राष्ट्र के सम्मेलन में, यह स्पष्ट रूप से कहा गय

इस तथ्य से कोई इंकार नहीं है कि बच्चों के मौलिक अधिकारों की परिकल्पना की गई है कि एक बच्चे को शारीरिक, सुरक्षा, सुरक्षा, अहंकारी और आत्म-प्राप्ति की आवश्यकता जैसी उसकी पदानुक्रमिक आवश्यकताओं को प्रदान करके संरक्षित किया जाना चाहिए। संयुक्त राष्ट्र के सम्मेलन में, यह स्पष्ट रूप से कहा गया है कि एक बच्चे का उत्कर्ष होना चाहिए और यह माता-पिता का कर्तव्य है और इस संबंध में, राज्य दलों को बच्चों के कल्याण के लिए एक विशेष नज़र होनी चाहिए और इस तरह उन्हें आवश्यक सुनिश्चित करना चाहिए उन्हें समुचित शिक्षा, ज्ञान और अन्य सहायकताओं के साथ व्यवस्थित तरीके से विकसित करने के लिए धन दिया जाए ताकि वे खुद को एक आदर्श नागरिक के रूप में विकसित करें। इस संदर्भ में, बाल श्रम एक देश में संभावनाओं के उत्कर्ष के लिए एक बड़ी बाधा है। इस तथ्य के कारण कि गरीबी के कारण, माता-पिता अपने बच्चों को अपने परिवार को बनाए रखने के लिए काम करने के लिए भेजने के लिए मजबूर हैं। इस तथ्य से कोई इंकार नहीं है कि आधुनिक सभ्यता विभिन्न उद्देश्यों के लिए इमारतों, बांधों और तटबंधों और अधिक पुलों का निर्माण करके दिन-प्रतिदिन फल-फूल रही है।

दुनिया में हर विकास कार्यों के लिए एक अच्छा आधार है, जिसके लिए असीम प्रयास, पुरुषों की कठोरता और लगातार भावनाओं में महत्वपूर्ण रूप से शामिल हैं। वास्तव में, सभी प्रकार के शैक्षिक संस्थानों जैसे कि स्कूल, कॉलेज, विश्वविद्यालय और हर परियोजना और कार्यालय प्रोफाइल का निर्माण पर्याप्त ईंटों, पेड़ों और मिट्टी का उपयोग करके किया गया है। पूर्व में, दुनिया जंगलों से भरी हुई थी और वहाँ चीर-फाड़ पहाड़ और पहाड़ियों जैसी असमान मिट्टी थी। समय के साथ, लोगों को सभ्यता की दुनिया में प्रवेश करने की आवश्यकता महसूस हुई। सच बोलने के लिए, उन्होंने भूमि पर खेती करने, अपने खाद्य पदार्थों को तैयार करने के लिए आग और ईंधन बनाने की तकनीकें सीखीं और आखिरकार, वे विज्ञान और प्रौद्योगिकियों की दुनिया को जीतकर उनके लिए बहुत ही सुविधाजनक चीजों के साथ बातचीत करने लगे। इस क्षणिक दुनिया में कई असामान्य प्रतिभाएं सामने आईं और चमत्कार खोजों और आविष्कारों से दुनिया को चकित कर दिया। उन कामों में, पुरुष और महिलाएं समान रूप से लगे हुए हैं जहां यह स्पष्ट है कि एक बच्चा केवल एक बच्चा है, लड़का नहीं, लड़की नहीं।

यह स्पष्ट है कि आधुनिक समाज अक्सर पुरुष प्रधान नहीं होता है, जहां सामाजिक रूप से संगठित सामाजिक मूल्यों के कारण महिलाएं पुरुषों के साथ कंधे से कंधा मिलाकर एक घटिया स्थिति में रहती हैं। हालाँकि, एक जिम्मेदार जवाबदेही है कि महिलाओं की स्थिति उनके अधिकार के रूप में बेहतर होनी चाहिए; और यह कि, राष्ट्रीय विकास के लिए, राष्ट्रीय जीवन के सभी क्षेत्रों में महिलाओं की मुख्यधारा बनाना आवश्यक है। बांग्लादेश बहुत अधिक जनसंख्या घनत्व (1999 प्रति वर्ग किमी 860 व्यक्ति), एक उच्च जनसंख्या वृद्धि दर (लगभग 2.5 प्रतिशत), एक बहुत कम प्रति व्यक्ति आय (1999 के अनुसार लगभग यूएस $ 200) द्वारा विभेदित है। , एक बहुत ही कम वयस्क साक्षरता दर (32 प्रतिशत), और व्यापक रूप से बिना नौकरी और बेरोजगारी (देश में उपलब्ध श्रम समय के एक तिहाई या अधिक) के बिना। 10 वर्ष या इससे अधिक आयु की लगभग 46 प्रतिशत जनसंख्या नागरिक श्रम शक्ति का गठन करती है। जबकि महिलाएं आधी आबादी का गठन करती हैं, उनकी श्रम शक्ति भागीदारी दर 81.4 प्रतिशत पुरुषों के मुकाबले केवल 9.9 प्रतिशत है। पुरुषों के लिए 1.1 प्रतिशत के मुकाबले महिलाओं की बेरोजगारी दर 3.1 प्रतिशत है और महिला कर्मचारियों के लिए बेरोजगारी दर पुरुषों के मुकाबले अधिक है। 1970 के दशक के मध्य से, सरकार ने इस तथ्य को स्वीकार किया है कि महिलाओं के वर्ग को बेहतर होना चाहिए और महिलाओं को समाज की एक क्रमिक प्रगति के लिए राष्ट्र निर्माण व्यवहार में फंसाया जाना चाहिए, महिलाओं की स्थिति को बढ़ाने के उद्देश्य से नीतियों और उपायों को बढ़ावा देना, बढ़ावा देना उनके लिए रोजगार के अवसर, उनके अधिकारों की रक्षा करना। इन सबसे ऊपर, 1972 में अपनाया गया बांग्लादेश का संविधान, महिलाओं के लिए समान स्थिति की गारंटी देता है। बांग्लादेश का संविधान कानून से पहले पुरुषों के साथ महिलाओं की बराबरी का दर्जा देता है; महिलाओं को राज्य और सार्वजनिक जीवन के सभी क्षेत्रों में समान अधिकार होगा, और गणतंत्र की सेवा में रोजगार या कार्यालय के संबंध में अवसर की समानता होगी। उनके साथ भेदभाव नहीं किया जाना चाहिए क्योंकि वे महिलाएं हैं। वास्तव में, संविधान यह प्रावधान करता है कि महिलाओं की उन्नति के लिए विशेष कदम उठाए जाने चाहिए। हालाँकि, अनुच्छेद 29 (ग) में कहा गया है कि किसी भी वर्ग के रोजगार या कार्यालय में किसी एक लिंग के सदस्यों के लिए यह निर्धारित किया जा सकता है कि वह अपने स्वभाव से विपरीत लिंग के सदस्यों के लिए अनुपयुक्त माना जाए। यदि ठीक से व्याख्या नहीं की जाती है, तो यह प्रावधान दुरुपयोग की गुंजाइश की अनुमति दे सकता है और महिलाओं के खिलाफ भेदभाव के लिए एक कवर प्रदान कर सकता है।

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